英国威廉希尔公司官网为劳动者撑起法治蓝天
英国威廉希尔公司官网近年来，巴东县人民法院高度重视涉劳动者权益诉讼案件，通过从速调解、与工会等组织联动化解等方式，为劳动者撑起一片法治蓝天，让他们充分感受到关爱和温暖。
今年1月至4月，巴东县人民法院共受理劳动争议、提供劳务者受害责任纠纷等涉劳动者权益保护案件65件，调解44件，大部分纠纷得以一次性化解。
“多亏了你们，我才这么快就拿回了血汗钱！”日前，在巴东“法院+工会”劳动争议调解工作室，王某拿到了被拖欠已久的1.2万元工资，他紧绷多日的愁眉终于重新舒展。
原来，王某在李某承包的某安装工程务工，工程结束后，李某因无力支付工资，便给王某出具欠条1份，承诺于2020年5月底付清。到期后，王某多次找李某讨要工资未果，只好向法院提起诉讼。
巴东县人民法院积极引导当事人进行诉前调解，并将案件委托至“法院+工会”劳动争议调解工作室。调解员组织双方当事人进行“背靠背”调解，促使当事人握手言和，李某当场支付王某工资1.2万元。此次调解以最快速度保障了农民工的合法权益，“诉前履行一次”便实现了案结事了人和。
近年来，巴东县人民法院积极推行诉前调解，加强非诉讼纠纷解决宣传指引，鼓励引导当事人优先选择成本较低、对抗性较弱，有利于修复关系的非诉讼途径化解纠纷。推动成立“法院+工会”劳动争议调解工作室，聘请驻庭调解员，将劳动争议、追索劳动报酬等涉劳动者权益保护案件推送给调解员进行诉前调解，及时有效化解纠纷，尽可能减少纠纷进入诉讼、执行程序，促进纠纷实质性解决。
今年1月至4月，巴东“法院+工会”劳动争议调解工作室已成功调解26件涉劳动者权益保护案件，标的达94.46万元，主动履行标的35.32万元，切实维护了劳动者合法权益。
“覃某在工地受伤达七级伤残，现急需钱救命，若不能得到有效解决，我们就把覃某送到易某家中，让易某负责覃某的生活起居和治疗”
“覃某在我工地只做了一天工就受伤了，事故发生后，我垫付各种费用12万多元，已尽最大努力，覃某家人要把覃某送到我家纯粹是无理取闹。”
巴东县人民法院在审理覃某诉易某、张某等提供劳务者受害责任纠纷一案时，因受害者伤情严重，诉讼标的大，各方当事人有对立情绪，矛盾激化。
为防止矛盾激化，承办法官分开做当事人的工作，详细解释相关法律法规，要求双方当事人转换思想，从对方的立场来考虑问题，最终促使双方当事人达成庭外和解协议，覃某撤回了起诉。
在庭后回访中，覃某的代理人给承办法官发来了转账凭证，易某等人已按约定支付了赔偿款，这起诉讼标的达87万余元的纠纷得以妥善解决。
对于进入诉讼程序的涉劳动者权益保护案件，巴东县人民法院加大案件调解力度，坚持“应调尽调、调解优先”的原则，积极化解双方当事人的矛盾纠纷，防止“案中生案、因案生访”。
今年1月至4月，巴东县人民法院共受理劳动争议、提供劳务者受害责任纠纷等涉劳动者权益保护案件65件，调解44件。
“法官，你好，廖某因务工受伤一案，我已按调解协议主动履行了第一期义务，现在资金困难，第二期履行有难度。但我在保险公司有赔偿款，请您帮忙给廖某做一下工作，由保险公司直接赔付给廖某，否则只能由法院强制执行了。”谭某通过微信给承办法官留言。
2022年，廖某受谭某邀约，到宜昌市夷陵区某新能源建设项目基地从事打桩作业。当年11月27日，廖某在工地做工时，因打桩机忽然启动导致手臂骨折，因医疗费等未能获得赔偿，廖某诉至法院请求解决。该案经法院主持调解达成了协议，由谭某分期给付廖某赔偿款8.23万元，谭某按协议主动履行了第一期赔偿款2万元。
承办法官与谭某、廖某联系，得知谭某为涉案打桩机投保了第三者责任险，保险公司同意对廖某的损失进行赔付，但因谭某还没有全额赔偿廖某的损失，保险公司不同意将赔偿款直接支付给谭某，要求签订一份三方协议后，直接赔付给廖某。
因廖某年龄较大，且在出事后与谭某因赔偿问题产生了矛盾，不再相信谭某，不同意签订三方协议，致使保险公司的赔付款不能到位，谭某因资金困难也无法先行赔付廖某损失，致使案件履行陷入僵局。
了解情况后，承办法官立即协调，耐心给廖某做解释工作，并与廖某的女儿取得联系，指出保险公司不直接赔付给谭某是为了保障廖某的权益得以实现，签订三方协议是为了保证赔偿款早日到位，如廖某仍不放心，可以在三方协议中加入“若保险公司未按期赔付，廖某仍可申请执行”的条款。最终，廖某、谭某与保险公司签订了协议。4月22日，廖某的妻子给承办法官打来电话，告知保险公司已将第二期赔偿款6.23万元汇入廖某银行账户。
为确保劳动者权益得以实现，巴东县人民法院积极推行“调后回访”和“判后答疑”工作机制，在办案系统中对涉劳动者权益保护案件进行标注，重点跟踪，通过电话、微信等方式，积极与各方当事人沟通，督促当事人主动履行，把矛盾化解、服判息诉的工作做足做实。
